| Objectifs |
- Découvrir les origines de la PNL, sa philosophie et ses champs d’application
- Intégrer les axiomes de la PNL, bases de l’efficacité relationnelle
- Développer une meilleure approche relationnelle avec ses interlocuteurs
- Savoir fixer et se fixer des objectifs concrets, motivants et atteignables
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| Contenu |
- Partie 1 : Découvrir les origines et la philosophie de la PNL
- Partie 2 : Envisager les différents champs d’application de la PNL pour soi-même
- Partie 3 : Comprendre et intégrer les premiers postulats de base
- La carte n’est pas le territoire
- Le modèle du monde
- L’intention positive
- La notion de ressources personnelles
- Partie 4 : Savoir installer et maintenir un rapport de confiance :
- Adopter une réelle attitude d’ouverture
- Mettre en place écoute et synchronisation subtile
- Savoir envisager d’autres points de vue ( « tri sur soi / autre » , « position de perception » )
- Partie 5 : Construire pour soi un objectif concret, motivant et atteignable
- Définir ce qui dépend de soi
- Mesurer sa propre motivation
- Evaluer les obstacles / les besoins
- Installer un plan d’action
- Partie 6 : Acquérir une méthodologie de questionnement et d’évaluation des objectifs pour les atteindre dans les meilleurs conditions
- Partie 7 : Comprendre et utiliser la notion d’équilibre écologique en PNL - Le changement en PNL
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| Méthodes pédagogiques |
- Apports théoriques synthétiques
- Ateliers d’entraînement en sous-groupes sur les outils proposés
- Echanges réguliers entre participants et le formateur
- Démonstrations effectuées par le formateur
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